Jaunuzņēmums "Lokalise" darbiniekus Latvijā meklē gan ar sludinājumu palīdzību "LinkedIn" vai uzņēmuma mājaslapā, gan tiešās atlases jeb headhunting veidā. "Ir cilvēki, kuri paši nepiesakās, bet, ja viņus uzrunā, viņi ir gatavi piedāvājumu apdomāt," stāsta "Lokalise" līdzdibinātājs Pēteris Antropovs.
"Ir cilvēki, kuri paši nepiesakās, bet, ja viņus uzrunā, viņi ir gatavi piedāvājumu apdomāt," stāsta "Lokalise" līdzdibinātājs Pēteris Antropovs.
Kā salīdzinoši jauna kompānija, kam biznesa izaugsmei svarīgi sasniegt noteiktus mērķus, "Mēs pagaidām neriskējam ar kandidātiem, kuriem nav darba pieredzes," norāda Antropovs. Tāpēc atlases procesā atsijā kandidātus bez pieredzes, kas nepieciešama noteiktajai vakancei.
Lai turpinātu lasīt, iegādājies abonementu.
Lūdzu, uzgaidi!
Pielāgojam Tev piemērotāko abonēšanas piedāvājumu...
Abonēšanas piedāvājums nav redzams? Lūdzu, izslēdz reklāmu bloķētāju vai pārlādē lapu.
Jautājumu gadījumā raksti konts@delfi.lv
Abonē un lasi vairāk:
Seko "Delfi" arī Instagram vai YouTube profilā – pievienojies, lai uzzinātu svarīgāko un interesantāko pirmais!
